Mon double
La société virtuelle qui travaille avec la vôtre

Créez le double virtuel de votre société.

Un agent pour chaque poste, formé par la personne qui le tient : ses consignes, ses façons de faire, ses flux de travail. Vos agents se passent le travail entre eux et prennent les tâches que personne n'aime faire. Vos équipes gardent ce qu'elles font de mieux.

Créer ma société virtuelleVoir comment ça marche
À partir de 149 € par mois pour le premier agent. Sans engagement.
Assistant de directionPilotage d'activitéComptableUn référent, 2 agentsVos applicationsUn référent, 1 agent
Agents virtuelsPersonnes de votre société
Exemple : une personne forme un agent, une autre en forme deux. Chacune valide le travail de ses agents.

Dans chaque poste, il y a des tâches que personne n'aime faire.

À la directionTrier, répondre, relancer, transférer les pièces au bon service.
À la comptabilitéRécupérer les factures, les saisir dans le logiciel, rapprocher les lignes.
Au pilotageSurveiller les tableaux, repérer ce qui dérape, préparer les relances.

Personne n'a été recruté pour ça. Votre société virtuelle s'en charge, et chacun retrouve le temps de faire ce pour quoi il est bon.

Le principe du double

Chaque agent a son double en chair et en os.

Pas de catalogue, pas d'agent préconçu. Vos agents sont construits par vos équipes, à l'image de votre façon de travailler.

Un poste, un agent, un référentUne personne répond de chaque agentLe dirigeant pour l'assistant de direction, la comptable pour l'agent comptable. Aucun agent n'existe sans référent.
Vos consignes, vos fluxLe référent lui transmet son métierIl décrit son rôle, ses règles, ses limites et l'enchaînement de ses tâches, en parlant ou en écrivant. Le schéma de travail se dessine à mesure.
Une équipe, pas des outilsLes agents se passent le travailComme dans vos bureaux : l'un reçoit, l'autre traite, le troisième suit. Chaque transmission est tracée.
Fonctionnement

Trois étapes, et l'agent gagne sa place.

1Le référent crée son agentIl lui donne un nom et un rôle, puis lui apprend son métier en lui parlant : consignes, documents, flux de décision et d'action.
2L'agent propose, le référent valideChaque action arrive prête, avec la règle suivie. Le référent accepte, modifie ou refuse. Une correction devient une règle.
3Il devient autonome, tâche par tâcheQuand une tâche atteint le taux de réussite fixé, le référent peut la lui confier. Il la reprend quand il veut.
Exemple : préparer les écritures comptables
96 % d'écritures acceptées sans correction. Seuil choisi : 95 %. Tâche prête pour l'autonomie.
Vos agents

Vous créez vos agents de A à Z. Nous n'en avons préconçu aucun.

Chaque société a ses règles, ses outils et sa façon de décider. Un agent sorti d'un catalogue ne les connaît pas. Le vôtre part de zéro, et c'est vous qui lui apprenez votre métier.

AVous le nommezLe rôle est celui que vous définissez, avec vos mots.
BVous lui parlezVous lui apprenez vos tâches et vos décisions. Il pose les questions qui lui manquent.
CVous tracez son fluxDans quel cas décider quoi, puis quoi faire. Le schéma se dessine pendant que vous parlez.
DVous fixez ses consignesSes règles, ses limites, les applications qu'il utilise.
ZIl travaille comme vousIl vous remonte des tâches prémâchées à valider, ou traite seul les sujets que vous lui avez confiés.
Exemple : vous parlez, le flux de décision se construit
Quand une facture fournisseur arrive, enregistre-la. Au-dessus de 1 000 €, demande-moi d'abord.
C'est noté. Et si le fournisseur est inconnu, je l'enregistre ou je vous demande ?
Tu me demandes, toujours.
Compris. J'ajoute les deux conditions à mon flux.
Une facture fournisseur arrive
DécisionFournisseur connu et montant jusqu'à 1 000 € ?
Oui
Action, en autonomieIl l'enregistre dans votre logiciel
Non
Votre validationIl prépare l'écriture et vous la soumet
Un agent préconçuUn rôle type, pensé pour une entreprise moyenne.Des décisions prises à votre place, que vous devez contourner.Les outils prévus par l'éditeur.
Votre agentLe rôle que vous avez défini, dans votre organisation.Vos décisions, dans l'ordre où vous les prenez.Vos applications, et les actions que vous autorisez.
Des rôles que l'on peut imaginer. Ce sont des idées, pas un catalogue :
Assistant de directionComptablePilotage d'activitéSuivi des achatsRelance commerciale
Ce que vous y gagnez

Plus de résultat, plus de certitude. Moins d'attente, moins d'effort.

Le résultatDu temps rendu à chaque posteLes tâches répétitives sont faites. Le temps gagné s'affiche agent par agent.
La certitudeRien ne part sans le référentChaque action est validée ou couverte par une règle, puis inscrite au journal.
Le délaiUn premier agent en service tout de suiteVous le créez en lui parlant. Pas de projet informatique, pas de paramétrage par un tiers.
L'effortOn lui parle, il apprendConsignes dictées, documents déposés, corrections retenues. Personne ne répète deux fois.
L'offre

Tout ce que contient votre société virtuelle.

Un renfort à chaque poste, pour 99 à 149 € par mois et par agent.

Des agents entièrement personnalisés
Rôle, consignes, limites, flux de travail et indicateurs propres à chaque poste.
Le bureau de votre société virtuelle
Vous voyez vos agents travailler et se transmettre les dossiers, en direct.
2 000 actions par agent et par mois
Une action est une chose que l'agent fait pour vous. Elles sont mises en commun entre vos agents.
L'espace de votre société, pour toute l'équipe
Utilisateurs illimités, administration sur le web, validation sur le mobile.
Le journal et le pilotage de chaque agent
Ce qu'il a fait, la règle suivie, qui a validé, le temps gagné.
2 applications connectées par agent
Messagerie, agenda, facturation, comptabilité et les outils qui disposent d'une interface standard.
OffertUn accompagnement au démarrage pour les premières sociétés
Si vous le souhaitez, nous construisons votre premier agent avec son référent. Valeur 990 €.
Prix

149 € le premier agent. 99 € chaque agent suivant.

Par mois, hors taxes, sans engagement. Votre société virtuelle grandit à votre rythme.

1 agent149 € / mois2 000 actions par moisPour commencer par un poste.
2 agents248 € / mois4 000 actions par mois, mises en communDeux postes qui se passent le travail.
3 agents L'équipe347 € / mois6 000 actions par mois, mises en communTrois postes qui travaillent ensemble.
Et si vous dépassez ? Jamais de facture surprise.À 80 % de vos actions, vous êtes prévenu. À 100 %, c'est vous qui avez choisi à l'avance :Recharge : 1 000 actions de plus pour 29 €, cinq fois par mois au plus.Mode essentiel : vos agents continuent à classer et à alerter, sans rien vous facturer de plus, dans la limite de la moitié de votre enveloppe.Au-delà, vos agents s'arrêtent jusqu'au mois suivant et vous êtes prévenu. Ajouter un agent relève aussitôt votre enveloppe.
Option voix39 € / moisParlez à vos agents : 120 minutes incluses, puis 0,35 € la minute.
5 hgaranties

La garantie 5 heures

Si votre premier agent n'a pas fait gagner au moins 5 heures à son référent le premier mois, nous vous remboursons ce mois. Le temps gagné se lit dans le pilotage de l'agent : vous n'avez rien à prouver.

Vos équipes restent aux commandes

Des agents qui savent s'arrêter.

Un référent humain, toujoursAucun agent n'existe sans une personne qui en répond.
Des limites que vous fixezDépense, banque, avocat, sujet sans règle : l'agent s'arrête et demande.
Lecture seule par défautLe droit d'agir dans vos applications s'ouvre tâche par tâche.
Vos données restent les vôtresUn espace isolé par société, hébergé en Europe.

Vos questions

Quels rôles peut-on confier à un agent ?

Celui que vous définissez. Il n'y a pas de catalogue : tout rôle fait de tâches récurrentes que son référent sait décrire peut devenir un agent.

Un agent remplace-t-il un salarié ?

Non. Il prend les tâches répétitives d'un poste, sous la responsabilité de la personne qui le tient. Elle garde les décisions et ce qui fait sa valeur.

Un agent peut-il agir sans accord ?

Pas au départ. Tout démarre en validation. Une tâche ne passe en autonome que si son référent le décide, et il peut la reprendre à tout moment.

Que se passe-t-il si nous dépassons nos actions ?

Vous êtes prévenu à 80 %. À 100 %, selon votre choix : une recharge de 1 000 actions à 29 €, ou le mode essentiel sans aucun coût. Dans les deux cas un plafond vous protège : cinq recharges par mois, ou la moitié de votre enveloppe en mode essentiel. Au-delà, vos agents s'arrêtent jusqu'au mois suivant.

Votre compte en quelques minutes

Rendez à vos équipes le temps de faire ce qu'elles aiment.

Créez votre compte, nommez votre premier agent et commencez à lui apprendre votre métier. 149 € par mois pour le premier agent, 5 heures garanties ou remboursé.

Créer ma société virtuelle
Sans engagement. Vous arrêtez quand vous voulez.